5月6日，集團公司舉辦“道德講堂”第二十八講，第三屆“敬業奉獻”標兵張滿、李剛現場分享了他們勤勉務實、盡職盡責的奮斗歷程。
張滿是集團公司經營管理部的一名職工，四年深耕，從職場新人到業務骨干，他用行動詮釋責任擔當。他堅持理論與實踐相結合，積極向領導和同事請教，定期對工作進行復盤總結。在安全監督、國企改革、招標采購等多個領域，都留下了他辛勤奮斗的足跡。在采購崗位上，他秉持“零差錯、高效率”的工作原則，運用“三比”法則嚴格把控質量、成本與服務，每一次降本增效都成為他職業生涯的亮點！“榮譽是起點，實干是本色”，他正以“歸零”的心態重新出發，書寫著城投人的初心答卷。
李剛是富民公司的一名職工，自入職九年來，他從駐扎施工現場逐步走上經營管理崗位，始終勇立潮頭，勇挑重擔。期間，他先后參與了三條省道公路項目的建設，累計開展質檢500余次，編制工程資料2000余份，完成采購事項350余項，并修訂完善了采購審批、資產管理等制度10余項。在不同的工作崗位上，他始終保持著對工作的滿腔熱情與責任擔當，愛崗敬業，勤奮努力，認真踏實，任勞任怨，贏得了領導和同事們的一致好評。
集團公司號召，全體職工要以“敬業奉獻”標兵為榜樣，學習他們腳踏實地、勤勉敬業的工作態度，以及勇于擔當、甘于奉獻的職業精神。在各自的崗位上，要發揚釘釘子精神，深入鉆研業務知識，不斷提升專業技能，以實際行動踐行企業使命，共同推動集團公司向著更高目標邁進。
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