5月6日,集團公司舉辦“道德講堂”第二十八講,第三屆“敬業奉獻”標兵張滿、李剛現場分享了他們勤勉務實、盡職盡責的奮斗歷程。

張滿是集團公司經營管理部的一名職工,四年深耕,從職場新人到業務骨干,他用行動詮釋責任擔當。他堅持理論與實踐相結合,積極向領導和同事請教,定期對工作進行復盤總結。在安全監督、國企改革、招標采購等多個領域,都留下了他辛勤奮斗的足跡。在采購崗位上,他秉持“零差錯、高效率”的工作原則,運用“三比”法則嚴格把控質量、成本與服務,每一次降本增效都成為他職業生涯的亮點!“榮譽是起點,實干是本色”,他正以“歸零”的心態重新出發,書寫著城投人的初心答卷。

李剛是富民公司的一名職工,自入職九年來,他從駐扎施工現場逐步走上經營管理崗位,始終勇立潮頭,勇挑重擔。期間,他先后參與了三條省道公路項目的建設,累計開展質檢500余次,編制工程資料2000余份,完成采購事項350余項,并修訂完善了采購審批、資產管理等制度10余項。在不同的工作崗位上,他始終保持著對工作的滿腔熱情與責任擔當,愛崗敬業,勤奮努力,認真踏實,任勞任怨,贏得了領導和同事們的一致好評。
集團公司號召,全體職工要以“敬業奉獻”標兵為榜樣,學習他們腳踏實地、勤勉敬業的工作態度,以及勇于擔當、甘于奉獻的職業精神。在各自的崗位上,要發揚釘釘子精神,深入鉆研業務知識,不斷提升專業技能,以實際行動踐行企業使命,共同推動集團公司向著更高目標邁進。
