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會議現場

為進一步了解員工的工作、生活情況、加強與員工的交流與溝通，激發員工的工作熱情，7月20日晚，市惠民公司總工程師高健主持召開分管部門第二季度員工見面交流會，合同預算部、房產公司負責人及部門全體員工參加會議。

會議現場

與會員工對工作及生活中遇到的問題，職業生涯規劃，企業的發展和轉型進行暢所欲言，對公司制度建設、項目管理、管理質量提升、作風建設、人才儲備、專業知識技能、企業發展等方面進行了深入交流探討，高健認真聽取了每位員工的發言，并對提出的部分問題給予了現場解答。對于會上員工提出的一些具有可操作的意見建議，高健要求會后合同預算部及房產公司要認真梳理，統一匯總后呈交公司會議討論研究。

會議現場

高健指出，本次座談會的氣氛活躍，對員工所表達出未雨綢繆的長遠建設，生動鮮活的切身感受、腳踏實地的實干決心表示欣慰，并鼓勵員工立足崗位，最大程度地激發工作熱情，增加工作的計劃性，主動性，為公司更快更好的發展發揮最大的作用。

通過本次見面會的溝通交流，再次拉近公司領導跟員工之間的距離。提高了員工主人翁責任感，加強了部門協作能力，對企業發展起到了重要作用。